Schlagwort: §119 BetrVG

Update: I-SEC will drittem Betriebsratsmitglied kündigen

Juristisches Stalking durch RA Helmut Naujoks geht ungebremst weiter Das Management der I-SEC Deutsche Luftsicherheit GmbH unter Ran Langer und Glenn Murphy reichte am 13.12.2017 einen Antrag auf Zustimmung (§103 BetrVG) zur außerordentlichen, verhaltensbedingten Kündigung eines dritten Betriebsratsmitglieds ein. Der

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ver.di TV: Betriebsratswahlen und Betriebsratsbehinderung

Ausführliches Interview mit Werner Rügemer und Elmar Wigand auf youtube Wichtig für alle Betriebsratskandidaten und Betriebsratsgründer_innen: Die Autoren des Buches „Die Fertigmacher“ sprechen mit Heike Stuckmann (ver.di TV) über professionelle Zermürbungsstrategien gegen Betriebsräte und Betriebsratsgründer. Am Ende des Beitrags geht

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BDDK: Wegen Betriebsratswahl komplette Belegschaft gekündigt

Kriminelle Methode: Gebäude-Management feuert alle Hausmeister und Putzkräfte Der Immobilien-Unternehmer Birger Dehne hat 87 von insgesamt 89 Beschäftigten seiner Firma Deutsche Grundstückservice GmbH mit Sitz in Ronnenburg bei Hannover zum 1. Februar 2017 gekündigt – kurz nachdem sie versucht hatten,

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KWB-Folien: Prozess wegen Behinderung des Betriebsrats

Union Busting bei Bossel in Sprockhövel | Arbeitsgericht wirkt begriffsstutzig | Zoff zwischen IG BCE und ver.di von Elmar Wigand Vor dem Arbeitsgericht Hagen ist derzeit eine Seltenheit zu bestaunen. Unter dem Vorsitz von Arbeitsgerichtsdirektor Jürgen Schlösser wird über die

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Umfrage: Bekämpfung von Betriebsräten?

aktion./.arbeitsunrecht und CORRECT!V starten Online-Erhebung Betriebsratsgründung verhindert? Betriebsratsarbeit zur Hölle gemacht? In den letzten Jahren mehren sich Berichte von Unternehmen, die die Arbeit von Betriebsräten behindert oder die Gründung eines Betriebsrats unmöglich gemacht haben. Betriebsratsmitglieder wurden mit Wellen von Abmahnungen

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